章节:12/共12讲
3411人已学
¥69.90
12分01秒
26分13秒
21分57秒
24分50秒
24分52秒
20分21秒
22分57秒
37分28秒
17分09秒
32分23秒
10分37秒
23分05秒
“心有灵犀”——职场360高效沟通
课程背景:
沟通是管理的灵魂与核心!
优秀的沟通能力是一个人成功的必要条件!
良好的沟通是企业正常运作的基础,不良的沟通直接导致企业效率低下。
本课程围绕“心”“有”“灵”“犀”四大模块,”拆掉心墙““从心出发”“言之有物““言之有理“”学会聆听”“灵活运用“ “洞悉原理”“犀利表达”八个主题,为你层层解析“心有灵犀”的沟通密码,助你360度畅快高效沟通。
课程收益:
l 了解高效沟通的基本原则、建立正确沟通的理念
l 学习提升人际沟通水平的科学性原理和底层逻辑
l 掌握清晰表达、同理倾听、有效提问反馈的技巧
l 学会与上级、下级、同事及外部客户的有效沟通
l 应用“心有灵犀”的沟通法则,实现高情商沟通
l 构建高效和谐团队,提升团队凝聚力与绩效水平
课程对象:
企业中、高、基层管理人员及希望提升人士
课程时长: 273分钟
操作形式:
1、呈现形式:录播
2、学习条件:一机在手、联网即可、随时随地、重复学习
课程大纲
第一讲:有关沟通
1、什么是沟通?
2、沟通的目的
3、影响沟通结果的三个因素
4、最理想的沟通模式——“心有灵犀”
l 心——拆掉心墙,从心出发
l 有——言之有物,言之有理
l 灵——学会聆听 ,灵活运用
l 犀——洞悉原理,犀利表达
第二讲:“心有灵犀”高效沟通之“心”——拆掉心墙
拆掉心墙——除障碍:拆掉沟通前的三个心墙
1、首因效应
2、投射效应
3、定势效应
第三讲:“心有灵犀”高效沟通之“心”——从心出发
从心出发——明认知:了解自己,从我做起
1.自我了解:沟通自测表
2.自我询问:关注沟通目的
3.从我做起
第四讲:“心有灵犀”高效沟通之“有”——言之有物
言之有物——做准备:注重信息发送方式
1.沟通的三大障碍及原因
2.沟通漏斗
3.全身心表达
4.双向沟通、抓住关键点沟通
第五讲:“心有灵犀”高效沟通之“有”——言之有理
言之有理——清思路: 注意表达方法
1.5H1W表达法
2.FAB沟通法
2.黄金三点论
第六讲:“心有灵犀”高效沟通之“灵”——学会聆听
学会聆听 ——握法则:同理倾听的三个层次
1.结构化倾听
2.影响倾听的四种自传式回应
3.同理心倾听
第七讲:“心有灵犀”高效沟通之“灵”——灵活运用
灵活运用——用方法:获得合作的沟通态度
1.充分利用肢体语言
(1)眼神与面部表情
(2)姿势和动作
(3)穿着和装饰的沟通
(4)音色和语气
2.合理的沟通距离
第八讲:“心有灵犀”高效沟通之“犀”——洞悉原理
洞悉原理——学原理:了解沟通的底层逻辑
1. 情绪沟通的三个底层逻辑
情绪沟通的场景应用
2.乔哈里视窗的四个象限
乔哈里视窗四个象限的应用技巧
第九讲:“心有灵犀”高效沟通之“犀”——犀利表达(一)
1.向上沟通
(1)四场景沟通法
汇报进展、寻求帮助、协商讨论、信息分享
(2)五字秘诀
第十讲:“心有灵犀”高效沟通之“犀”——犀利表达(二)
1.向下沟通
(1)四情境沟通法
布置任务、解决问题、表扬鼓励、批评改进
第十一讲:“心有灵犀”高效沟通之“犀”——犀利表达(三)
1.平行沟通
(1)平行沟通四步骤
(2)如何应对分歧
(3)如何消除误会
(4)YES AB沟通法
第十二讲:“心有灵犀”高效沟通之“犀”——犀利表达(四)
1.对外沟通
(1)职业化定位
(2)电话、邮件、微信沟通
(3)拜访沟通
(4)对外沟通的六个注意
六、讲师介绍
尚翎老师 专注于组织与个人效能提升
17年大型企业管理实践经验
8年龙头央企高管工作经历
国家高级人力资源管理师
国家二级心理咨询师
IHNMA国际临床催眠治疗师
普通话水平国家一级
湖南工商大学工商管理学院客座教授
17年复合型管理人才:拥有政府机关、上市公司、龙头央企从业管理经历,在政府事务、大型项目统筹管理、企业创新运营、团队建设与管理提升、关键人才培养等领域具有非常丰富的经验。累计授课400场以上,学员超3000人,为企业输送100余位优秀管理者、800多位储备人才。
▲尚翎老师——16年龙头央企/大型企业管理实战经验:
↠参与某央企子公司的战略定位、架构搭建、项目团队组建,并对集团内部及子公司的管理者进行管理技能培训,为集团输送120余名优秀管理者。
↠任职远大集团管理者期间注重团队组建、沟通协作、压力管理等方面的赋能,提升团队在高压工作下的抗压能力,助力团队120%完成业绩目标,并荣获公司唯一的“特别贡献嘉奖令。”
▲尚翎老师——7年的企业管理人才培养经验:
↠曾为某央企旗下内蒙、天津、沈阳、山西等30个地方分子公司进行《全面压力管理》、《团队目标与协作》、《时间管理》等课程的培训,累计授课45场。
↠曾为武汉大学、西安交大、上海交大等院校进行《压力与情绪管理》、《时间与精力管理》《团队协作与沟通》等课程的培训,累计30场。
↠曾为湖南工商大学工商管理学院进行《压力与情绪管理》系列课程的培训,累计32场。
↠曾为湖南大学干部管理提升班进行《高绩效团队建设与管理》,累计授课8场。
现在就让线上线下混合式营销搭建起来,驱动业绩增长