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如何制定区域市场销售行动计划
课程背景:
每当面临一个新的管理周期,区域营销经理都要在云谲波诡的市场变化当中,从不确定的信息当中梳理出市场变化的规律。但是如何找准营销增长的方向与路径?我们企业的销售经理们是否都已经做好了富有挑战性,并具高度执行力的营销行动计划?
俗话说“好的计划是成功的一半!”管理的四大基本职能(计划,组织,领导和控制)当中,计划是最重要的第一个职能!若无计划,则组织、领导、控制等职能很可能会失败。简单地说,“错误的计划会导致错误的结果”!
销售团队执行力的好坏,很多时候不在于执行的快慢,或效率的高低,而在于做之前有没有想好怎么去做!许多管理者由于没有很好的计划,导致徒劳无功,甚至造成无法挽回的损失!
课程收益:
价值1:具备科学的区域市场分析能力,能够深入考虑全局以及识别一切影响指标达成的相关因素;
价值2:在明确目标的基础上制定出完成下一周期/季度/年度销售指标的最佳区域营销策略与行动计划;
价值3:了解区域市场推广当中常用的20种学术推广手段和20种非学术推广手段,结合公司的资源,制定科学的符合自身市场特点的产品推广策略,坚定销售上量的信心!
价值4:能够独立书写规范化的下一周期/季度/年度《区域市场营销行动计划书》;
价值5:能够独立指导下属或代理商制定下一周期/季度/年度的《区域微观市场行动计划》。
课程对象:区域营销经理,地办经理,区域产品经理,大区经理
课程亮点:
l 课程类型:干货!干货!管理者痛点问题与解决方法干货!
l 课程设置:每节设定”—个问题,—个场景,—个痛点,—个方法的四个—结构,确保线上课程听的懂、拿得走、用得上、有实效。
课程大纲:
课前介绍分享:影响圈与关心圈
l 影响圈与关心圈
序言:新形势下医药销售经理的职责与胜任力
l 新时期区域营销经理面临的挑战
l 国家带量集采对医药行业的影响
l 国家带带量集采的应对思考
l 新时期区域营销经理如何做销售管理
第一部分:制定计划的四步模式
l 制定计划的四步模式:何谓执行力
l 制定计划的四步模式
第二部分:市场分析
l 市场分析的重要性
l 市场分析的常见误区
l 宏观分析-对目前市场环境的感受
l 宏观分析-医药行业是朝阳行业
l 宏观分析-三医联动改革
l 三医联动改革与4+7集采应对思考
l 宏观分析-三医联动改革对医药企业的挑战与机遇
l 微观分析-SWOT分析
第三部分:第二步-确立目标
l 影响销量的五率原则
l 销售目标的类型
l 销售预估与销售人员业绩的影响因素
l 销售指标分解的三大途径
l 销售指标设定的七大考虑要素
l 宏观指标分解
l 确立目标:微观指标分解
l 目标医生的确定-复式医生分级法
l 目标医生的确定-四种医生分类
第四部分:第三步-选择策略
l 选择策略:推拉策略介绍
l 临床推广的20种“拉”战术
l 临床推广的20种“推”战术
l “推拉”结合-创新性营销活动的组合拳
l 处方三阶段的“推拉”组合战术
l 什么是TOWS策略分析法
l TOWS策略分析法举例
第五部分:第四步-计划执行
l 计划书的标准架构
l 区域市场销售行动计划范本
讲师介绍:朱菁华老师 27年医药营销管理实战经验
医药营销管理实战专家
澳门大学MBA/香港大学整合营销传播硕士
中国人民大学医药EMBA班客座讲师
中国医师协会人文医学执业技能培训体系首批认证讲师
原辉瑞制药(世界500强)丨南大区经理
原百时美施贵宝制药(药企世界第五位)丨地区经理
原法玛西亚普强制药(药企世界第七位)丨南大区经理/大学副校长
→出版10余门医药专业营销系列丛书著作:《医药营销人员的有效招聘与团队组建》、《如何选用育留优秀的医药代表》、《医药专业情境销售技巧》
朱老师在92年就步入医药营销行业,曾多次带领团队将药品销售额排行提升10倍以上。
→将“舒普深”、“希舒美”等药品广州市销售排行榜从第12名直越登顶:其中“希舒美”销售量占全国70%以上,创下公司年营业额达5亿元历史新高。
→法玛西亚普强产品广州市医院销售排名从100名到第七名:运用“销售绩效随访跟踪管理系统”/“阶梯培训体系”,使销售整体流动率降低70%,业绩增长48%。
累计授课场次高达2000场以上,学员人数超20万人次。经典授课案例:
◈为江苏正大天晴制药讲授《专业药品销售技巧》,返聘15期,至今持续返聘中……
◈为贵州健兴药业讲授《销售经理管理课程系列》,返聘15期,至今持续返聘中……
◈为华润三九制药讲授《医药大客户情境营销》,返聘10期,至今持续返聘中……
◈为南京正大天晴制药讲授《如何选用育留优秀的医药代表》,返聘7期,至今持续返聘中……
现在就让线上线下混合式营销搭建起来,驱动业绩增长