随着计算机技术的深入发展，数字化的浪潮席卷各行各业。自2010年起，市场环境变化剧烈，新技术、新概念、新风口不断涌现，冲击着原有的商业模式，也带来了更大的机遇和挑战。
为了抓住机遇，迎接挑战，企业纷纷加大人才培养力度，尤其扩大了企业学习的投入。据权威数据显示，2015年至2019年，企业学习的市场规模已经实现了4连涨，2019年已经达到了7340亿，预计到2025年，这个数据将会突破9000亿。
然而，企业自行搭建学习系统过程中，往往问题频出：
企业搭建在线学习平台成本高
员工自学效率低，跟不上企业发展速度
学习资源缺乏，质量难判断
他们迫切需要一个能满足以上痛点的创新解决方案！
此时，企业培训机构可以通过课师宝的企学堂功能，为企业客户开通自有的学习平台（带企业的logo和独立入口）。
企学堂开通后，归属于对应的培训机构，是机构服务的延伸。
企学堂共有“首页”、“发现”、“我的”三大板块。
· 首页
“首页”可以直接查看学习任务、历史记录与课程，方便员工了解学习情况，推动员工学习积极性，帮助企业全方位提升员工的各项能力。
· 发现
“发现”页相当于内容商城，根据行业与学习计划，向员工推荐多领域课程，增加员工学习兴趣与知识广度。
员工可以浏览课程列表，对感兴趣内容点击“我想学”反馈需求，机构与企业都能看到相关数据。让企业快速了解员工学习需求，针对性组织系统学习计划；帮助机构不断获取课程商机。
对机构来说，从只能和HR对接了解需求，到直接从业务端员工处掌握第一手数据，真正的把生意做到企业内部，与客户联系更紧密，成功建立竞争壁垒。
· 我的
“我的”页面，企业培训管理者可以管理学习人数、设置管理权限与学习计划。无论是中小企业培训，还是多部门、多员工的大型培训任务，都能轻松掌控。
1. 平台：一键配置企业在线学习平台
机构无需研发成本，即可为企业客户一键配置专属的在线学习平台。搭建完成后，企业平台运营、内容更新均需机构协助完成，大大增强对机构的依赖性。
从需要卖力推销，到HR定期主动联系，生意越做越省力！
2. 管理：轻量级管理后台，关键数据清晰呈现
对企业来说，无需下载app，在手机微信即可查看、管控员工学习数据，一键下载学习报告分析，不用再费心统计工作绩效和学习成果，助力企业打造学习型组织。
对机构来说，能查看每一家企学堂员工的学习时长、学习偏好、“我想学”等数据情况，获取业务端员工实际培训需求。
所有开通的企业，机构都能在一个页面清晰管理。
3.内容：海量优质课程，覆盖各行各业
对企业培训机构来说，自己研发在线课程成本过高，而在市面上购买又难以甄别课程质量。
课师宝背靠华师经纪，在讲师经纪行业立足10年，拥有独家签约讲师500+名，师资背景雄厚，确保课程学之有物、行之有效，质量值得信赖！
目前，课师宝已精心打磨研发在线课程800+门，为6000+机构提供线上内容服务。课程体系涵盖热点岗位条线与行业领域，囊括企业各岗位员工的技能培训课程，满足企业线上学习平台需求，快速搭建企业学习资源库。
4.运营：全流程管家式运营服务
除了平台和内容，课师宝还会为每一家机构提供完善的服务流程。从前期沟通到正式交付，4大环节贴心服务，确保顺利完成平台搭建。
同时，课师宝会不断跟进机构使用现状，围绕机构具体需求不断对产品升级迭代，陪伴机构业务增长全过程。
