课程开发的五项修炼 

课程背景：

很多培训师通过培训掌握了大量的课程演绎技巧，但缺乏组织培训内容的能力，往往是照抄、照搬一些内容，严重影响培训效果；也有的老师是茶壶里煮饺子，有货倒不出来，这同样也影响培训效果。形象地说，设计完美的培训课程是一部优秀的剧本，而对培训课程演绎老师则是一个演员，学员参与的程度要看导演的功底。没有优秀的剧本，导演无法给予观众美妙的视觉享受、强烈的心理触动以及动荡回肠的情感体验。剧本剧本，一剧之根本。

本课程将聚焦培训师的课程设计能力，从冰山下层开始，一步步手把手带你从0到1创建一门课程。

课程收益：

◆能阐述课程设计与开发的冰山模型及五步课程开发法；

◆掌握课程设计中分类的工具与方法，制作出素材分类的九宫格图；

◆使用课程五步谱曲法从0到1开发一门不少于2小时的课程； 

◆掌握课程逻辑架构的四级大纲，绘制思维导图；

◆掌握制作PPT课件的技能，让课件清晰易懂；

课程对象

企业内训师；培训管理者；职业培训师；需要提升线上培训技能的人

课程时长：86分钟

课程大纲

第一讲：课程内容设计五步法

第二讲：选题与需求分析

第三讲：课程开发分析

第四讲：课程ASK类别

第五讲：马杰ABCD教学法

第六讲：编写课程逻辑大纲

第七讲：PPT课件制作

第八讲：学员手册制作  

讲师介绍

朱宁川老师

TTT培训实战专家

w 世界500强11年工作及管理经验

w 世界咖啡工作坊主持人认证

w ACI注册国际职业培训师授权导师

w IPMA英国国际管理公会认证国际职业培训师

w EverythingDiSC心理学测评国际认证咨询师

曾任：某财税服务集团 企业大学总监

曾任：思科（Cisco）中国（世界500强）培训经理

曾任：惠普（HP）中国（世界500强）运营管理/内训师

曾任：中豪通用电讯工程有限公司 工程部经理

曾任：艾特密信息技术（互联网）股份有限公司 培训总监

擅长领域：课程设计与开发、经验萃取、行动学习、课程案例编写、互动式教学设计、培训师完美呈现、微课开发与设计、PPT制作与美化

朱老师结合20年的管理与培训经验，在课程设计讲究从实际出发，以“落地“为主要培训目标，帮助企业解决工作中的实际难题，切实提升企业员工的工作能力与效率，进而提高企业绩效。曾搭建公司近千名员工的培训体系，建立管理培训生机制，制定培训管理办法，内训师选拔与培养机制，内训师激励政策，培养了300余位优秀内训师。近年来TTT相关培训达百余场，深受学员好评。