Power Query-超级数据清洗

课程背景：

工作中，我们经常面对纷繁复杂的数据处理，数据格式不正确，数据标题不统一，数据表格太多难合并等等。这些常见的数据问题，在Excel中处理起来非常麻烦费力。

Power Query的出现改变了这一痛点，Power Query是一个数据转换和数据准备引擎。

Power Query微软推出的Power工具系列的一个成员，主要用做数据清洗和整理，主要包含三部分功能：

数据获取（数据查询）：从不同来源，不同结构，不同形式获取数据。

数据清洗（处理）：将原始数据转换成期望的结构或格式，为了后续分析的需要进行数据预处理。

数据上载：将清洗好的数据上载至Excel或Power BI Desktop等软件。

课程收益：

l 理解Power Query底层逻辑

l 掌握Power Query高效、智能清洗数据技巧

l 理解并运用常见M语言函数

课程时间： 共16讲，3小时23分钟

课程对象：

1.精通Excel但经常面对混乱数据的人士

2.需要进行批量数据智能高效清洗的人士

课程大纲

第1讲：认识Power Query

1. 数据分析逻辑

2. 什么是Power Query

3. 如何使用Power Query

第2讲：Power Query 获取数据与界面熟悉

1. Power Query 几乎可导入任意数据类型

2. Power Query也可以获取网页数据并自动更新

3.熟悉Power Query编辑器

第3讲：Power Query数据清洗常用技巧

1. 合并同一文件夹多个工作簿数据

2. 将第一行用作标题

3. 数据筛选

4. 删除列

5. 向上或向下填充

6. 删除空值

7. 删除重复项

8. 修改数据类型

9. 替换值

10. 删除字符中的空格

11. 更改字母大小写

12. 拆分列

13. 添加索引列

第4讲：Power Query添加列

1. 索引列

2. 自定义列

3. 条件列（超简单IF函数运用）

4. 示例中的列（excel中快速填充）

第5讲：Power Query拆分列

1. 按分隔符（单个分隔符，多个分隔符，分隔成行）

2. 按字符数分隔

3. 按照从大写到小写的转换

4. 按照从非数字到数字的转换

5. 用M函数拆分列

第6讲：Power Query合并查原理

1. 什么是合并查询？

2. 合并查询分两种方式

第7讲：Power Query合并查询之应用

1. 单条件合并查询

2. 多条件合并查询

3. 笛卡尔积

第8讲：模糊匹配

第9讲：批量合并

1. 批量合并Excel表的指定列

2. 批量合并Excel表的指定行

3. 从第X行开始批量合并Excel表

第10讲：Power Query追加查询

1. 追加查询-汇总多个工作表 【同一工作簿下】

2. 追加查询-汇总多个工作簿 【同一文件夹下】

3. 追加查询-汇总多个文件夹【同一文件夹下】

第11讲：Power Query透视与逆透视

1. 一维表和二维表

2. 透视与逆透视

3. 数据逆透视

4. 文本透视

 第12讲：Power Query多表头、合并单元格数据清洗

1. 合并单元格数据清洗

2. 多表头数据清洗

第13讲：Power Query分组依据

1. 案例：要将表格按“班级”计算“各班级平均分”

2. 案例：按照班级和科目对学生成绩分析

3. 案例：在案例2分析结果基础上，增加每个班级和科目的学生明细

第14讲：Power Query Text.M函数超级清洗不规则数据

1. Text.Remove(文本或列表,{要移除的字符})

2. Text.Select(文本或列表,{要提取的字符})

第15讲：Power Query 巧应用

1. 高效文件管理器

2. PDF转Excel

第16讲：Power Query爬取网页数据

1. 批量爬取网页数据

2. 爬取网页链接数据

讲师资历：

李皓明老师

15年团队管理与人才培育实战经验

近10年职场团队与个人效能提升实践与授课经验

南京大学工商管理硕士

锐普认证PPT设计师

北京科技大学特聘讲师

中华风云讲师获评中国百强讲师称号

【我是好讲师大赛】特聘辅导导师与评委

DDI认证赋能中层领导力讲师与人才盘点师

现任：大自然家居（中国）（上市） | 企业大学校长

曾任：广东德美精细化工集团 | 人力资源部长

曾任：广东顺博家居电器 | 人力资源总监

*实战经验：

李老师拥有15年团队管理实战经验，一直致力于人才打造、中高层人才梯队建设与关键岗位胜任力提升。曾为广东顺博家居电器培养了100余名管理及业务型人才，并成功在半年内将3年里一直长期亏损的商场扭亏为盈（从-800万/年到100万/年），门店年销售额更是从2000万突破到8000万。

经过12年培训管理历程，至今共主导人才培养项目26个，累计研发业务专业实战课程（含微课）500+门，曾为企业培养了800名中高层核心管理人才，迄今累计授课300场，学员高达30000人，课程满意度高达96%。